近日，省住建厅印发《关于印发建筑市场监管等领域典型经验做法的通知》，向全省推广学习我市农民工工资清欠领域经验做法。
据了解，2021年以来，我市住房城建管理部门紧盯农民工工资清欠领域突出问题，深入企业和工地，创新落实四项制度。在建筑用工方面全面推行计件报酬为主的工资制度，根据农民工工作量及时支付工资，避免了个别分包单位或班组以讨薪为名索要工程款的现象。项目开工前，住建部门工作人员告知各方“治欠保支”权利义务和法律责任。推行在建工程项目“网格化管理”，通过平台实时监测预警，及时发现在建项目存在的问题。同时，实行专户拨款及支付工资与工程形象进度对应的应付工资额闭合制度和工人实收工资与实际工作量闭合制度，项目完工后总承包单位向所有农民工通过短信进行工资结清公示，无异议方可办理工资保证金退还和专用账户撤销手续。
多项举措的实施，确保了我市建设领域农民工工资及时足额发放，在全省率先实现了“无欠薪”，维护了广大建设者的合法权益。
（李炳忠 盖金光）
